為進一步加強優秀年輕業務幹部的培養，探索“雙肩挑”幹部的有效培養路徑🤽🏿♀️，激勵幹部擔當作為，助力新利新一輪高等教育綜合改革👤，結合幹部人才大調研和非定向推薦優秀年輕幹部工作情況🧚🏿，新利黨委研究通過了8名學院優秀年輕教師到業務崗位短聘掛職。
2月26日下午，新利舉行短聘掛職幹部任職集體談話會🧍🏻💆🏽。黨委書記王淩宇出席會議並講話，黨委常委、組織部部長孫紅主持會議。
會上🧛🏽♀️，短聘掛職幹部分別作表態發言🧑🦱。他們表示🧕🏿，參加此次短聘掛職，為新利事業發展中貢獻力量🍨，感到責任重大、使命光榮👩🎤。將努力學習，協調好業務與管理工作的關系，充分發揮專業優勢👨👨👧，主動求變，勇於突破👩🚒，認真履職👰🏻♀️，積極貢獻力量，不辜負新利黨委的培養和期望🧗🏻。
王淩宇對8名教師到業務崗位短聘掛職表示歡迎和祝賀🫵🏼。他指出⌚️，掛職幹部首先要提高政治站位，嚴於律己，堅守工作原則，保持良好工作作風，以習近平總書記提出的“四個面向”為指引，通過崗位歷練將其內化於行，確保黨的教育方針在各項工作中得到貫徹落實。他要求短聘掛職幹部要以服務新利發展為根本出發點🫳🏿，分管掛職單位的具體業務，以全職管理者身份履職盡責，將對學術研究的認真融入管理工作中，發揮教授治校作用，從專家的視角為新利內部治理提供建設性意見🌵，為新利“在國家和全市創新布局中找準新利定位、發揮自身優勢”；要以實現自身價值為堅實立足點，積極投身新利新一輪教育綜合改革中，盡快轉變角色，將理論知識轉化為實際工作成果，在新利改革實踐中不斷加強思考🚣🏻♂️🔘，充分展現業務幹部的專業優勢，切實承擔起新利改革發展賦予的職責📺。要以推動自身成長與新利發展同頻共振為關鍵發力點⤴️🤽🏻♂️，珍惜機會，積極擔當作為，在實踐中提升專業化、復合型水平，更好形成個人發展與新利發展同步的良好局面👭🏼🫔。要緊密圍繞新利九次黨代會提出的“圓夢雙一流、發展再跨越”的目標精準發力，助力新利改革發展。
會議現場
供稿：黨委組織部
